Loopbaancoaching

Ben je niet zeker of je op de juiste plek zit binnen de organisatie, ben je op zoek naar meer uitdaging, wil je nu écht die stap gaan maken? Of geeft je huidige baan je dusdanig veel stress dat je op zoekt wilt naar een beter passende functie? Wat je vraag ook is, wij gaan samen de antwoorden ontdekken. Loopbaancoaching gaat jou daarbij helpen.

Loopbaancoaching betekent ook: persoonlijke ontwikkeling
Als je start met loopbaancoaching dan zul je je ook persoonlijk gaan ontwikkelen! Je doet inzichten op die impact hebben op je verdere werkende leven.

Dit wordt bereikt door middel van gestructureerde, doelgerichte gesprekken en het gebruik van passende oefeningen en coachtechnieken. Hiermee ga je op zoek naar jouw ideale baan, of ga jij je ontwikkelen binnen je huidige functie.

We onderzoeken vragen als:

Wie ben ik

  • Hoe zit je in elkaar? Ben je introvert of extravert, intuïtief of rationeel? Een doener of een denker?
  • Waar kom je vandaan? Zoeken naar patronen in je persoonlijk verleden die je hebben gebracht waar je nu bent. Wat belemmert, wat stimuleert?
  • Wat vind je belangrijk in werk? Wat past bij jouw persoon en jouw normen en waarden?
  • Wat zijn jouw drijfveren? Wat motiveert, wat geeft energie, maar ook wat demotiveert (dit wordt via een drijfverenanalyse uitgevraagd).

Wat wil ik

  • Wat zijn jouw droombeelden voor de toekomst. Hoe zou je die ideaal gesproken zien?
  • Wat inspireert, waar liggen jouw interesses? Denk in mogelijkheden.

Wat kan ik

  • Welke competenties en kwaliteiten heb ik in huis en matchen deze met mijn ambitie?
  • Wat zijn mijn sterke kanten en wat mijn valkuilen?
  • Is er opleiding nodig?

Wat ga ik doen om daar te komen  

  • Wat ga ik doen? Welke alternatieven zijn er?
  • Welke inzichten heb je gekregen
  • Welke stappen ga je zetten?

In ons eerste gratis en vrijblijvende gesprek kunnen we kennismaken. Ik hoor graag waar je hulp bij kunt gebruiken en ik kan ik je uitleg geven over het coachtraject.

Mocht je niet goed weten wat er precies speelt, dan gaan we hier eerst mee aan de slag. Een traject bestaat uit meerdere gesprekken die 1 – 1,5 uur duren.